Легко ли устроиться выпускникам средних и высших учебных заведений на работу?
О трудоустройстве молодых экспертов в Сахалинской области говорят директор южносахалинского центра занятости начальник отдела и Елена Савельева содействия информации и трудоустройству центра Анастасия Емельянова.
Спрос не превышает предложение
Какие конкретно вакансии сейчас предлагают работодатели выпускникам институтов, колледжей и техникумов?
Е.C.: на данный момент в отечественной базе 170 вакансий для выпускников от 57 работодателей. По большей части среди вчерашних студентов пользуются спросом менеджеры, эксперты гостиничного сервиса, автослесари, ремонтники, повара.
В случае если брать сферы, то это медицина, образование, транспорт и связь, публичное питание, гостиничный бизнес. Все эти вакансии не требуют опыта работы, подразумевается, что выпускник сперва будет проходить стажировку.
А какие конкретно профессии пользуются спросом у выпускников, где они желают трудиться?
Е.С.: По большому счету у нас выпускников мало состоит на учёте.
А.Е.: За три последних месяца этого года к нам обратилось девять человек без трудового стажа, и с прошлого года ещё осталось 16, посредством центра занятости было трудоустроено 70% из этого числа. У остальных появились сложности в трудоустройстве по различным обстоятельствам: по состоянию организма, изза отсутствия вакансий по взятой профессии, низкой квалификации.
К примеру, весьма непросто идёт устройство на работу юристов со средним особым образованием, вёрстки и операторов набора изза отсутствия аналогичных вакансий. Большое количество обращается парней с ограниченными возможностями, тут также бывают затруднения, но однако мы их трудоустраиваем, работодатели принимают в этом участие, организовывая для них субсидированные рабочие места по программе.
Е.С.: Имеется закон Сахалинской области о квотировании рабочих мест для некоторых категорий молодежи, среди них выпускники с высшим и средним особым образованием. В рамках данной программы работодателю по заявке государство возмещает часть затрат по выплате заработной плата.
И он эти субсидии может израсходовать на какие конкретното стимулирующие выплаты. По большей части, само собой разумеется, мы подбираем выпускнику работу, исходя из его образования.
Но если он желает переобучиться и взять другую профессию, мы можем предложить курсовую переподготовку.
Имеется ли недостаток какихто определённых вакансий?
А.Е.: В нефтегазовую отрасль сложно устроиться выпускникам, окончившим учебное заведение со средним особым образованием.
Е.С.: Но из них более 50% идёт обучаться дальше в высшее учебное заведение, эта часть отсеивается, юные люди уходят в армию, им также до тех пор пока работа не нужна.
А выпускники институтов легче себе находят работу в данной сфере?
Е.С.: Ну, само собой разумеется, работодатель пытается забрать к себе на предприятие высококвалифицированного работника. на данный момент и в вузах, и в техникумах имеется центры содействия трудоустройства выпускников, они выполняют ярмарки вакансий совместно с нами. мы в том направлении приглашаем работодателей, в СахГУ сравнительно не так давно такая ярмарка прошла, в техникуме сервиса.
А.Е: На таких мероприятиях происходят встречи выпускников с работодателями, они договариваются о стажировке, на ней парни имеют возможность продемонстрировать себя, и в будущем им будет уже легче трудоустроиться.
Имеется варианты
какое количество времени занимает процесс поиска работы?
А.Е.: В среднем три с половиной – четыре месяца с момента постановки на учёт в отечественном центре.
Сейчас выпускникам выплачивается финансовое пособие по безработице?
А.Е.: Если он обратился в работу занятости и в случае если у него имеется прописка в ЮжноСахалинске, то, конечно же, этого гражданина мы официально поставим на учёт. Нам требуется лишь его паспорт и заявление о том, что он хочет отыскать себе работу.
Пособие выпускникам учебных заведений назначается минимальное – 1190 рублей. Имея статус безработного, человек имеет полное право пройти переподготовку, при необходимости он может приобрести психотерапевтическую помощь, соцадаптацию, профконсультацию.
Возможно, он поразмыслит об открытии собственного дела.
Оказывается какаято помощь по организации собственного бизнеса?
Е.С.: Мы оказываем национальные услуги. Прежде всего это содействие в поиске работы . В случае если мы не можем отыскать её в течении 10 дней, то на одиннадцатый сутки человеку присваивается статус безработного с назначением пособия.
Но тут я желала бы подчернуть, что у детейсирот пособие иное: оно устанавливается в размере среднемесячного дохода по региону. В случае если же у нас нет подходящей вакансии в базе, то мы можем предложить молодым людям другие услуги – допустим, направление на опытное обучение, в случае если им необходимо повысить квалификацию.
Либо он желает взять какуюто смежную профессию, либо освоить какие конкретното компьютерные программы. Кроме этого мы можем научить навыкам ведения предпринимательской деятельности, у нас имеется таковой клуб, где базы преподают отечественные эксперты.
Позже человек обязан написать бизнесзамысел, и при успешной его защите ему выдается субсидия на открытие собственного дела.
Преимущества налицо
А для чего человеку обращаться в центр занятости населения, он так как сам может просматривать объявления с вакансиями?
Е.С.: Ну, вопервых, отечественные услуги бесплатные, человек ничего не теряет а также может приобретать пособие. Вовторых, это безопасность – все вакансии, каковые предоставляют работодатели, открытые, и зарплата соответствует федеральному законодательству, к примеру, уровень заработной плата не может быть ниже МРОТ.
В случае если имеется какие конкретното нарушения, мы сходу реагируем, направляя эти сведения в инспекцию и прокуратуру по труду. Ну и имеется статья закона о занятости, по которой работодатель легко обязан предоставлять сведения о имеющихся вакансиях для трудоустройства.
Для не делающих законодательство имеется административная ответственность. Отечественная база вакансий более широка, она охватывает целый регион, к нам так как смогут обратиться соискатели из вторых районов области либо те, кто желает трудиться вахтовым способом.
А.Е.: Парни так как приходят без стажа, без опыта, у них ужас в глазах, они опасаются собеседований. Им необходимо растолковать, как верно себя вести с работодателем. Как держаться на собеседовании, во что одеться, как преподать себя с лучшей стороны.
У нас имеется эксперты, профконсультанты, каковые конкретно этим занимаются. Они все показывают, говорят, выполняют тестирование, профилирование, оказывают помощь грамотно составить резюме.
Имеется выпускницы, каковые желают получить работу в положении. Это вероятно?
А.Е.: Да, такие приходят частенько. В случае если мелкий срок беременности, то возможно взять временную работу.
В случае если большой, то это, само собой разумеется, сложнее, по причине того, что девушки приносят справку об ограничении в труде и работодатель их не берет. Но мы никому не отказываем, бывали такие случаи, в то время, когда предприниматели и на поздних сроках беременности принимали официально дам на постоянное место работы.
Существует ли программа для молодых по работе на Курильских островах?
Е.С.: Имеется у нас курильская программа. По ней квалифицированный эксперт не старше 40 лет обязан в обязательном порядке устроиться в бюджетное учреждение – национальное либо муниципальное, – заключить соглашение с ним не меньше чем на пять лет, и тогда он возьмёт так именуемые подъёмные – 1100 000 рублей.
Жильё на Курилах им предоставляется. По линии социальной защиты кроме этого имеется программа для молодых работников в сфере образования и медицины.
По большому счету, мы думаем, что правительством созданы все условия для трудоустройства выпускников, исходя из этого возможно их так мало состоит у нас на учёте. Тем более имеется эта превосходная программа, разрешающая выделять квоты для молодёжи, это стимулирует работодателей, а от выпускника уже зависит, прекрасно ли он себя зарекомендует за время испытательного срока. Если он продемонстрирует себя как квалифицированного эксперта, то трудовой соглашение с ним в обязательном порядке продлят
Легко ли отыскать работу выпускникам учебных заведений?
